Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar? Info lowongan Organizational Development Staff Indofood di Wonogiri ini sangat cocok untuk Anda! Pelajari detailnya di sini dan raih karier impian Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk meningkatkan peluang kesuksesan Anda.
Lowongan Organizational Development Staff Indofood Wonogiri
Indofood, raksasa makanan dan minuman di Indonesia, terkenal dengan komitmennya pada kualitas dan inovasi. Mereka selalu berupaya menghadirkan produk-produk terbaik dan menjadi pemimpin pasar. Berkarir di Indofood berarti bergabung dengan perusahaan yang solid, berkembang pesat, dan memberikan kesempatan berkembang bagi karyawannya.
Saat ini, Indofood sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Organizational Development Staff di cabang Wonogiri, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam pengembangan organisasi perusahaan terkemuka di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
- Website : https://career.indofood.com/vacancy.aspx/
- Posisi: Organizational Development Staff
- Lokasi: Wonogiri, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp5000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Sarjana Psikologi atau Manajemen SDM
- Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pengembangan organisasi
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan
- Kemampuan analisa data yang kuat
- Mampu bekerja secara independen dan tim
- Keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik
- Memahami prinsip-prinsip manajemen perubahan
- Berorientasi pada hasil dan solusi
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Mahir menggunakan Microsoft Office
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan program pengembangan organisasi
- Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan
- Menilai efektivitas program pengembangan organisasi
- Memberikan konsultasi kepada manajemen terkait pengembangan organisasi
- Melakukan riset dan analisis kebutuhan pengembangan organisasi
- Mengembangkan dan mengelola database pelatihan dan pengembangan
- Membuat laporan berkala terkait program pengembangan organisasi
Ketrampilan Pekerja
- Perencanaan & Organisasi
- Manajemen Proyek
- Analisis data
- Presentasi
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
Anda dapat melamar melalui situs resmi karir Indofood atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung. Pastikan semua dokumen terlampir lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Namun, pastikan selalu verifikasi informasi perusahaan sebelum mengirimkan lamaran Anda.
Prospek Karir di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
Indofood dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen terhadap pengembangan karyawan, karir Anda di Indofood memiliki potensi yang sangat baik.
Selain peluang promosi, Indofood juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti, dan lainnya. Lingkungan kerja yang kondusif dan dukungan dari manajemen akan membantu Anda berkembang secara profesional dan pribadi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia khusus yang tercantum dalam deskripsi lowongan. Yang terpenting adalah keahlian dan pengalaman yang relevan.
Apakah dibutuhkan pengalaman kerja di industri makanan?
Pengalaman di industri makanan bukanlah syarat mutlak, namun pengalaman di bidang pengembangan organisasi sangat penting.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes lainnya.
Kapan pengumuman hasil seleksi?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan kepada kandidat terpilih melalui email atau telepon.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Proses perekrutan di Indofood tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Indofood.
Kesimpulan
Lowongan Organizational Development Staff Indofood di Wonogiri ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan ringkasan; untuk informasi yang lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi karir Indofood. Ingat, semua lowongan pekerjaan di Indofood tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda jika Anda memenuhi kualifikasi. Semoga sukses!
