Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berkarir di perusahaan ternama? Info Lowongan Organizational Development Staff Indofood Klaten ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk mengembangkan potensi dan berkontribusi pada salah satu perusahaan makanan terbesar di Indonesia. Baca selengkapnya untuk mengetahui detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Lowongan Organizational Development Staff Indofood Klaten, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meraih kesuksesan karir Anda.
Lowongan Organizational Development Staff Indofood Klaten
Indofood, raksasa makanan dan minuman Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi. Bergabung dengan Indofood berarti menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi tinggi, dengan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang signifikan.
Saat ini, Indofood Klaten membuka lowongan menarik untuk posisi Organizational Development Staff. Posisi ini menawarkan kesempatan bagi individu yang bersemangat dan berkompeten untuk berkontribusi dalam pengembangan karyawan dan peningkatan kinerja organisasi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
- Website : https://career.indofood.com/vacancy.aspx/
- Posisi: Organizational Development Staff
- Lokasi: Klaten, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp5000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pengembangan organisasi.
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Terampil dalam analisis data dan penyusunan laporan.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memahami prinsip-prinsip manajemen perubahan.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan tenggat waktu.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan program pengembangan karyawan.
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Mengembangkan dan memfasilitasi pelatihan dan workshop.
- Melakukan evaluasi program pengembangan karyawan.
- Memberikan dukungan dan konsultasi kepada manajemen terkait pengembangan organisasi.
- Menyusun laporan dan presentasi terkait program pengembangan karyawan.
- Membantu dalam implementasi kebijakan dan program HR lainnya.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Presentasi
- Komunikasi
- Manajemen Proyek
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip Nilai
- Fotocopy Ijazah
- Sertifikat Pelatihan (jika ada)
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
Anda dapat melamar melalui situs resmi karir Indofood (https://career.indofood.com/vacancy.aspx/). Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Indofood Klaten (alamat detail bisa dicari melalui website resmi).
Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
Indofood dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif berinvestasi dalam pengembangan SDM untuk memastikan karyawan memiliki keahlian dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk sukses.
Selain promosi, Indofood juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus tahunan, cuti tahunan, dan program kesejahteraan karyawan lainnya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Organizational Development Staff di Indofood Klaten?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan S1 di bidang terkait, minimal 2 tahun pengalaman, kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan metode pelatihan karyawan. Detail lengkapnya bisa dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja”.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 5.000.000.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website karir Indofood atau mengirimkan lamaran secara langsung.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.
Kesimpulan
Lowongan Organizational Development Staff Indofood Klaten ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan ternama dan mengembangkan keahlian di bidang pengembangan organisasi. Informasi di atas hanyalah referensi; untuk informasi yang lebih akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs karir resmi Indofood. Ingat, semua proses rekrutmen di Indofood tidak dipungut biaya.
Jangan ragu untuk memanfaatkan kesempatan ini dan segera ajukan lamaran Anda! Sukses selalu!
